US-Antidiskriminierungsgrundsätze -Obacht geben! Da es jederzeit kündbare Arbeitsverträge gibt (termination at will) ist oftmals die (unhaltbare) Anschuldigung seitesn des gekündigten Mitarbeiters, man sei diskriminiert worden, die einzige Möglichkeit, beim Arbeitgeber Geld herauszuschlagen. Bevor man sich dann auf teure Verfahren (bzw. Anwaltskosten) einlässt (nach der American Rule zahlt jeder seine Kosten selbst, also auch dann, wenn der Arbeitgeber die Unbegründetheit von Vorwürfen nachweisen kann), zahlt man (zähneknirschend) freiwillig. Also auch Personalgespräche seitens des Unternehmens immer zu zweit führen!
US-Antidiskriminierungsregeln
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit amerikanisches Unternehmensrecht, Deutsch Amerikanisches Recht, German American Law, Nietzer&Häusler, US Recht, US-Antidiskriminierungsgesetze
Schreib einen Kommentar
U.S. and Plaintiff States v. American Express Company, et al.
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit American Express Company, Department of Justice, Deutsch Amerikanisches Recht, German American Law, Nietzer&Häusler, US Recht, US-Unternehmensrecht
Schreib einen Kommentar
NIETZER & HÄUSLER @www.juve.de
NIETZER & HÄUSLER
Baden-Württemberg (outside Stuttgart)
Comment: This respected firm bases its specialty in US law on an increasingly broad foundation. Weiterlesen
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit amerikanisches Unternehmensrecht, Deutsch Amerikanisches Recht, German American Law, Gesellschaftsrecht USA, Nietzer&Häusler, US amerikanisches Recht, US-Unternehmensrecht, Wirtschaftskanzlei Heilbronn Franken
Schreib einen Kommentar
Missbrauch der Klagemöglichkeiten in den USA – ein Problem!
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit German American Law, Lawsuit abuse, lawsuits, Nietzer&Häusler, US-Gerichtsverfahren
Schreib einen Kommentar
US Legal Headlines
Analysis: Wal-Mart Ruling No Knock-Out Blow for Class Actions
New York Times | July 12, 2011
The end of the road for a class-action discrimination lawsuit brought by female employees of Wal-Mart Stores Inc has not spelled doom for employment lawsuits facing other big U.S. companies.
New York Times | July 12, 2011
The end of the road for a class-action discrimination lawsuit brought by female employees of Wal-Mart Stores Inc has not spelled doom for employment lawsuits facing other big U.S. companies.
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit class action, discrimination, employment lawsuit, German American Law, Rechtsanwalt für US Recht, US-Unternehmensrecht, Wal-Mart, Wirtschaftskanzlei Heilbronn Franken
Schreib einen Kommentar
US Legal Headlines
Hood sues for Feinberg’s recordsBiloxi Sun Herald | July 12, 2011
Attorney General Jim Hood called a news conference Tuesday to say he has filed a lawsuit against BP claims administrator Ken Feinberg to secure claims records Hood had demanded in a February subpoena, but Feinberg said his office sent Hood records months ago and reviewed the claims process with members of Hood’s staff.
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit amerikanisches Unternehmensrecht, Attorney General, British Petroleum, Deutsch Amerikanisches Recht, Deutsch-Amerikanischer Wirtschaftsanwalt, Nietzer&Häusler, Wirtschaftskanzlei Heilbronn Franken
Schreib einen Kommentar
2011 Update of German Business Matters – California, New York and Pennsylvania Top 3 States for Jobs
A new 2008/2010 survey issued by the Representative of German Industry and Trade (RGIT) shows that German-owned affiliates provided a total of 614,000 jobs according to the latest data available. German-owned affiliates account for 11% of the 5.6 million jobs created by foreign companies in the United States. The top 3 states nationwide when it comes to jobs created by German-owned affiliates are California with 61,000 jobs, New York with 42,000 jobs, and Pennsylvania with 38,000 jobs. Weiterlesen
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit amerikanisches Unternehmensrecht, Deutsch Amerikanisches Recht, Nietzer&Häusler, Representative of German Industry and Trade, USA
Schreib einen Kommentar
Drycleaners discuss $54 million pants lawsuit
Gemäß der Toyota Werbung „Nichts ist unmöglich….“ !
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit Deutsch Amerikanisches Recht, frivolous lawsuits, Lawsuit abuse
Schreib einen Kommentar
US Legal Headlines
Dechert Seeks Dismissal of Government’s Against Deutsche Bank; July 13, 2011; Deutsche Bank is raising what we’ll the „Countrywide Defense“ in its first formal counterattack to the $1 billion False Claims Act suit filed by the federal government, arguing that it shouldn’t be liable for the activity of its MortgageIT subsidiary. In separate litigation, Bank of America has successfully used the same argument to avoid liability for the actions of its Countrywide subsidiary.
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit Deutsche Bank, False Claims Act, German American Law, Mortgage Suit, US-Unternehmensrecht
Schreib einen Kommentar
US Legal Headlines
M&A Lawsuits Skyrocket as Fee-Hungry Law Firms Smell Easy Money
Fox Business | July 12, 2011
Class-action lawsuits alleging boards of directors fell asleep on the job while signing off on buyouts have become nearly as ubiquitous in today’s M&A world as bankers and second-guessers.
Fox Business | July 12, 2011
Class-action lawsuits alleging boards of directors fell asleep on the job while signing off on buyouts have become nearly as ubiquitous in today’s M&A world as bankers and second-guessers.
Veröffentlicht unter Allgemein
Verschlagwortet mit amerikanisches Unternehmensrecht, class action, German American Law, M&A, Nietzer&Häusler, Wirtschaftskanzlei Heilbronn Franken
Schreib einen Kommentar
